El dirigente provincial explicó que hasta el momento la pauta anual negociada con el gobierno provincial llega al 140%. Dada la reciente devaluación el aumento quedó desfasado.
El gerente del mencionado hospital aseguró que el pago de la productividad continuará realizándose y manifestó el compromiso de la estabilidad laboral para los trabajadores precarizados.
La ATE informó que se peticionó que el pago respectivo al aumento del mes de noviembre sea efectuado en forma retroactiva y por planilla complementaria. También piden el pago de un bono extraordinario.
También quieren saber de boca del gobernador qué política laboral tomara frente al paquete de medidas anunciadas por el presidente electo.
Desde la ATE Salta señalaron que exigen al gobierno “reabrir las discusiones salariales y otorgar un incremento que permita recomponer el poder adquisitivo de los salarios de los trabajadores ante la escalada de precios de las últimas semanas”.
ATE y demás sindicatos estatales subrayaron la necesidad de “defender el poder adquisitivo del salario de los trabajadores y trabajadoras”.
La titular del CDP señaló la necesidad de defender los derechos de los compañeros y compañeras y reafirmó el compromiso de defender cada puesto laboral y cada derecho conquistado por la clase trabajadora.
Las y los trabajadores del IPSS exigen el pago del Ítem dedicación y el incremento en el Ítem presentismo.
EL CDP y el jefe comunal de La Poma acordaron el otorgamiento de un bono de 20.000 pesos para todo el personal.
Se acordó abonar la productividad para toda el área operativa; hospital Papa Francisco y 30 centros de salud dependientes.
