El Sindicato y las organizaciones que conforman el frente contra las políticas de retroceso social y de vaciamiento del Estado, entregaron una misiva a las autoridades provinciales.
El Sindicato solicitó formalmente el pleno reconocimiento y ordenamiento de los francos compensatorios acumulados por el personal de las residencias socioeducativas del Copnaf a partir de abril de 2025.
La presión de ATE y la Multisectorial lograron que se modifique el proyecto original del Gobierno provincial que tendrá que votar la Cámara de Diputados.
Durante la negociación salarial, retomada esta semana con el Gobierno provincial, el Sindicato se opuso a la oferta y anunció un Plan de Lucha para lograr una verdadera recomposición salarial.
El Sindicato también solicitó la equiparación horaria para las y los profesionales de la Salud, una problemática que persiste y genera fricción en el sector.
El Sindicato advirtió que la información disponible en el sitio gubernamental no refleja las normativas vigentes en materia de licencias por adopción y por cuidado de familiares enfermos.
El Sindicato volvió a reunirse con el Gobierno provincial, en el marco de una nueva instancia de negociación salarial que se da en un contexto de fuerte pérdida del poder adquisitivo. Sin acuerdo, se pasó a un cuarto intermedio.
El Sindicato repudió la política de ajuste que está imponiendo el Gobierno municipal desde el 2024 a las familias estatales, mediante despidos masivos, salarios a la baja y retiros forzosos.
ATE exigió la intervención del Gobierno provincial para proteger a las trabajadoras que padecen violencia en los ámbitos laborales, a partir del caso en el nosocomio de Concepción del Uruguay.
ATE junto a las organizaciones que conforman la Multisectorial calificaron de ‘ajustadora’ la propuesta de Rogelio Frigerio. Se sostiene el Plan de Lucha para frenar las políticas regresivas en Entre Ríos.
