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Además se alcanzó una suba del 24% en las asignaciones por hijo y del 100% en el resto de los ítems.

La Seccional ATE San Julián y el municipio acordaron un aumento salarial del 40%, a pagarse con el salario de septiembre y in 12% adicional, en noviembre.

Durante la negociación, que por ATE tuvo la participación Andrea Herrero, Secretaria General; Magdalena Carmen Ruiz, Secretaria Adjunta; y Gladys Burtres, Secretaria Gremial y por la Municipalidad de San Julián a su intendente, Daniel Gardonio, el sindicato insistió también en la suba de todos los ítems, especialmente las asignaciones, que estaban considerablemente atrasadas.

En este sentido aunque no se alcanzó el 100% de la asignación por hijo (de 6.500 pesos),  ATE logró un aumento del 24%.

Respecto al resto de los ítems, se incrementaron el 100%.

Durante el encuentro también se abordaron las recategorizaciones, y continuará la discusión  por la adhesión a la ley del convenio y la normalización de la caja.

Fuente ATE Santa Cruz

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