Los paritarios concurrirán a la mesa de discusión llevando el mandato definido por la organización, el mismo consiste en empezar a recuperar el salario perdido en los seis años del actual gobernador, Gustavo Bordet.

La recomposición en el año 2020 de los salarios de los estatales entrerrianos fue del 15%, cuando en ese año la inflación fue del 36,1%. El 2021 cerró con una inflación del 50,9%, a la fecha la recomposición de los salarios correspondientes a este año es del 42%. A esto se agrega la pérdida año a año desde que está en su gestión el actual gobernador, esto son los años 2016, 2017, 2018 y 2019.

“Mientras se le perdonan los impuestos y se le habilitan créditos a los grandes exportadores en la provincia, los que siempre se la llevan en pala, en estos seis años los trabajadores sufrimos una pérdida salarial que nos impide cualquier proyecto personal o familiar, y nos deja en la simple subsistencia”, indicaron, a través de un comunicado, desde el CDP de Entre Ríos.

En este sentido agregaron: “A esto se agrega que existe en el estado provincial grandes disparidades salariales. Mientras se perciben salarios superiores a los 200 mil pesos en algunos sectores del Estado provincial, mientras los funcionarios superan largamente estas cifras, los sectores más rezagados, como Salud, Educación, Cultura, Ambiente, Copnaf, Comedores, sólo para nombrar algunos, cuentan con trabajadores con 20 años de antigüedad que no llegan a los 60 mil pesos”.

Por último, indicaron que la pandemia obligó a cuidarnos y esto generó una desmovilización y falta de contacto entre los compañeros. “Este año tenemos que recuperar la organización, la movilización y plantear planes de lucha que reviertan esta caída”, señalaron.

Además, señalaron: “Vamos a la negociación, pero los resultados van a estar si nos defendemos y luchamos por nuestros derechos, esto no lo hacen los paritarios, lo hacemos cada uno de los trabajadores en toda la provincia llevando adelante las medidas de fuerza que se definan en el conjunto”.