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ATE

Como resultado de las negociaciones entre la comuna de Oberá y los gremios municipales, ATE entre ellos, se acordó una suba salarial del 17% para la segunda parte del año. D este modo el aumento salarial anualizado para los trabajadores municipales rozará el 40%.

El acuerdo sellado establece una suba del 11%,
con los salarios de julio y otro 6 % con el salario de septiembre, que irán al
salario básico. Esto complementa a las sumas fijas abonadas desde el mes de marzo,
con lo cual el aumento trepa para las diversas hasta un 40% en todo el año.   

Pero también se acordó desde este mismo mes de
julio una suba del 15% en las asignaciones familiares, en tanto que quedó a
tratar para más adelante el pago de un bono de fin de año.

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