ATE

Las partes también acordaron abrir la discusión del Convenio Colectivo de Trabajo para modificar los ítems vinculados con clases, misiones y funciones.

La Seccional ATE Esquel alcanzó un acuerdo salarial con el municipio cordillerano de  José de San Martín, que establece una suba salarial del 30%, para el primer semestre del año.

Asimismo las partes acordaron iniciar las instancias de apertura del Convenio Colectivo de Trabajo para modificar los ítems vinculados con clases, misiones y funciones.

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