El secretario general de ATE- Chubut, Edgardo Hompanera, manifestó que “realizamos una asamblea con los compañeros de la Ley 1.987 y por mandato de la mayoría de ellos hemos aceptado la propuesta del Gobierno que establecía como principal eje de discusión que ningún trabajador estatal va a cobrar menos de $5.800 a partir del 1º de marzo y a partir del 1º de mayo $6.000 para la zona norte. En la zona sur hay 500 pesos que se suman a este mínimo garantizado”.

“Se estableció la incorporación de una suma adicional de 500 pesos al sueldo básico y sobre eso un 13% en la primera etapa de marzo”, con esto “estaríamos en el mes de mayo con un incrementando el sueldo básico de los trabajadores de la 1.987, lo que permitiría una recomposición salarial”, estableció Hompanera. Asimismo quedó plasmado en el acta paritaria, una cuestión muy importante a establecer como es la antigüedad. “Pedimos al Gobierno que eleve lo que se paga hoy y aceptó discutirlo en el mes de junio, así que para ese mes tendremos importantes novedades para aquellos trabajadores que tienen muchos años en el Estado”, agregó.

Por otra parte, Hompanera remarcó que “hemos logrado una recomposición salarial interesante para el Ministerio de Familia. Hemos establecido algunos adicionales al sueldo básico y sobre eso un 13%, sumado al pago de un adicional que marca mucho lo que es el trabajo de preceptores, asistentes de niños, abuelos, ya que muchas veces tienen una carga diferente al resto de los empleados públicos de unas 44 hs semanales”.

Prensa ATE Chubut 20-03-2014