En esta etapa de crecimiento que se manifiesta en nuestra organización este viernes quedó inaugurado en el Hospital Materno Infantil el primer local gremial que la ATE tiene en un hospital público de Salta.
Los trabajadores municipales de la ciudad de Gral. Güemes exigen que se cumpla con el pago del aumento del 6% y de los montos fijos establecidos a nivel provincial.
Con una movilización hacia el Cabildo, frente a la Plaza 9 de Julio de la capital provincial, ATE y sectores docentes salteños llevaron adelante la jornada nacional de protesta.
El Área de Salud del Instituto de Estudios sobre Estado y Participación de ATE Argentina estará presente en el Encuentro Nacional en defensa de nuestros Bienes Comunes, la Soberanía y el Patrimonio Nacional organizado por la CTA de Salta entre el 29 y 30 de septiembre.
Los trabajadores comunales organizados en ATE, SOEM y UPCN retomaron hoy la medida de fuerza iniciada a principio de la semana pasada. Es en demanda del pago del salario completo de agosto, con los aumentos y bonos por única vez acordados. También por la reincorporación de personal despedido
La falta de pago de los salarios del último mes de agosto y del aumento del 6% que había sido acordado para trabajadores de la administración provincial y de municipios se manifiesta con un paro por tiempo indeterminado en los municipios de Orán y Cafayate.
Trabajadores Municipales de Las Lajitas se encuentran realizando paro por tiempo indeterminado debido a persecución laboral, fallas en la liquidación de haberes, falta de pago de asignación por hijo discapacitado.
En el marco de la jornada nacional de protesta los estatales de la ATE recorrieron las calles de Salta hasta concentrar en la Plaza 9 de Julio. Pese al reciente arreglo salarial la ATE acaba de dejar expresado que en octubre volverán a reclamar para logar un piso salarial acorde a la realidad. También advirtió que en octubre el gobierno debe cumplir con el blanqueo de los trabajadores con contratos.
Después de casi un mes de negociaciones el gobierno salteño alcanzó un acuerdo con los gremios de la Salud y Educación, ATE entre ellos, por una suba salarial del 6%, que tendrá vigencia hasta el mes de octubre cuando las partes vuelvan a reunirse para continuar negociando.
En la paritaria provincial, de la Salud la ATE llevó presentó su propuesta sectorial en la que además de formular un pedido de aumento salarial, realizó otros planteos que incluyen una solución para la problemática de los compañeros precarizados y mejoras en la infraestructura hospitalaria de la provincia.
