
Municipales de Payogasta se declararon en estado de asamblea permanente
Reclaman la liquidación de un aumento ya otorgado, el pago de ítem de insalubridad y recategorizaciones. Se paraliza la actividad hasta tener respuestas concretas.

Reclaman la liquidación de un aumento ya otorgado, el pago de ítem de insalubridad y recategorizaciones. Se paraliza la actividad hasta tener respuestas concretas.

Este año el aumento alcanzó en el primer semestre un 10%. En este tramo del año llevan perdido un 6,2% a lo que hay que agregar otro 8% de la pérdida registrada durante el año 2025.

Ante la movilización realizada por el Sindicato, se logró una reunión con las autoridades con el objetivo de destrabar el conflicto.

Este esquema que se impone desde el año 2022 a instancias de un reclamo de la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) Salta, se realizará por turnos rotativos para garantizar el normal funcionamiento de la administración y la atención al público.

El personal indicó que fueron notificados mediante una videollamada de que debían desocupar el inmueble este viernes. Actualmente, son 25 las y los trabajadores del INTI que desempeñan funciones en esa sede y cuya situación laboral se encuentra amparada por una medida cautelar vigente.

El acuerdo involucraba el pase a planta de 13 trabajadoras y trabajadores y la contratación de 10 nuevos eventuales. Sólo hubo 2 ingresos de la modalidad eventual.

ATE también exige la regularización de los aportes previsionales, la obra social y la Aseguradora de Riesgos de Trabajo (ART).

El personal reclama desde hace tiempo que se atiendan las cuestiones de Salubridad e Higiene. Denuncian que no se entrega indumentaria y equipo de protección y que la maquinaria es obsoleta.

En el transcurso de la semana ATE avanzará en las gestiones para la entrega de indumentaria al personal de emisión de órdenes y de todos aquellos sectores que brindan la atención al público.

ATE reclama que antes de imponer la normativa se escuche que necesitan las y los trabajadores. También pide que se cubran los cargos vacantes y la entrega de indumentaria de trabajo.