El acuerdo está destinado a trabajadores y trabajadoras de las cocinas de áreas de Salud, Educación y Municipales.
A la falta de especialistas se suma el recorte en laboratorio, donde solo se cubre uno por mes.
Para Rodrigo Vicente “las y los estatales somos quienes educamos, curamos, apagamos incendios, recolectamos basura y construimos reactores nucleares. Nunca sobra personal; faltan políticas públicas por negligencia de los gobiernos”.
Desde ATE señalaron que se quiere implementar el miedo como método disciplinador con lasa y los trabajadores que a diario sostienen con vocación de servicio los dispositivos y programas de la cartera.
ATE señala que lo mismo ocurre frente a la necesidad de consultar a cirujanos, aunque pagando de su bolsillo adquieren el turno de manera inmediata.
Por este acuerdo 11 trabajadoras y trabajadores pasan a la planta permanente.
El sindicato acordó también incrementos en los ítems movilidad, horas extras, presentismo y una nueva reunión en octubre con monitoreo de la inflación.
Además atraviesan un período de incertidumbre salarial, con el aguinaldo abonado en dos veces y sin certeza en las fecha de cobro del sueldo.
Además el Sindicato exigió un aumento salarial y denunció que al presidente del Concejo Deliberante, Daniel Hernández, por no presentar oferta salarial ni porcentaje de actualización a lo largo de varios encuentros paritarios.
También se conversó sobre las barreras de Pichi Mahuida y La Adela, que fueron levantadas en el marco de la política de ajuste y vulneran el estatus sanitario de la región.
