Entre Ríos

Los trabajadores resaltan su acuerdo “en la necesidad de disminuir la elevada presión tributaria que existe sobre las actividades productivas”.

Desde ATE dejaron el pedido para que esas gestiones se agilicen de modo que el municipio pueda saldar sus deudas al menos con los trabajadores.

También pidió que no haya descuentos salariales por los días en que paró el transporte.

ATE señaló que la falta de personal genera desgaste individual, afecta el trabajo colectivo, y la calidad de la atención.

La/os trabajadora/es fueron reubicados en el área de Museo.

Beneficia a trabajadora/es de Obras Sanitarias, Centros de Salud, Áreas Verdes, Planta de Tratamiento de Residuos Patológicos, entre otros.

Es a raíz de que el intendente declare la emergencia administrativa, económica y financiera.

ATE denunció que muchos jubilados han dejado de ir a retirar el bolsón porque el costo del remís es superior a lo que se entrega.

Se trata de más de 30 trabajadorxs contratadxs que fueron despedidxs esta semana tras la derrota del oficialismo en el Municipio.

Entre los despedidos figuran trabajadores con una antigüedad de entre 8 y 12 años de servicio.