El día viernes por la mañana se desarrolló la segunda reunión de conciliación obligatoria en la Secretaría de Trabajo por el conflicto que venían manteniendo con el sector de Bosques y Parques. En la misma, la ATE consiguió que se abone el adicional “Plus de Campo”, a partir del primero de septiembre del corriente año.
Legisladores que integran el Bloque mayoritario del PJ-FPV recibieron a dirigentes de la ATE-Chubut, que expusieron respecto de su interés en propiciar un proyecto de ley de jubilación anticipada del personal de instituciones de Minoridad y Familia del ámbito provincial, comprendidas en el régimen laboral establecido en la Ley I Nº 114 (antes Ley Nº 3.158).
La ATE exigió al municipio de Rawson un salario mínimo, vital y móvil, discusión de un convenio colectivo de trabajo, cese de la persecución laboral y aumento adicional a los trabajadores de planes de empleo.
La medida de fuerza adoptada por ATE responde al retraso en el pago del salario de agosto, la ausencia de incrementos de sueldo y la inexistencia de un ámbito de discusión paritaria. En total son mil los trabajadores afectados por la política de la intendenta Rossana Artero
Así lo sostuvo el Secretario General de ATE-Chubut, en la reunión del Consejo Directivo Provincial que se desarrolló el pasado viernes en la ciudad de Rawson, al tiempo que destacó el hecho como una respuesta favorable a la iniciativa propuesta por el gremio.
El Consejo Directivo Provincial de ATE Chubut abrió formalmente sus puertas en la nueva sede gremial ubicada en la calle Roberto Jones n° 220 de la ciudad de Rawson. Estuvo presente el Secretario General de ATE nacional, Hugo “Cachorro” Godoy.
En el día de ayer, en el marco de la inauguración de la nueva sede de ATE Chubut, el Secretario General Hugo “Cachorro” Godoy junto a Guillermo Quiroga participaron de una reunión en la residencia del gobernador chubutense.
Trabajadores estatales de la región cordillerana se movilizaron hoy en defensa de su poder adquisitivo y en rechazo a los despidos, la persecución laboral, el tarizafo y la precarización. Lo hicieron en unidad con el Sindicato de Trabajadores de Prensa del Oeste del Chubut (FATPREN), SOEME, ATECh y la CTA
En el término de una semana el CDP provincial, junto a las conducciones de sus seccionales, mantuvo reuniones con el Ministro de Educación provincial y con el Ministro Coordinador, para tratar las distintas problemáticas sectoriales que tiene eje en la precarización laboral que afecta a los trabajadores auxiliares de la educación y el CCT para trabajadores de la normativa 1987 y del Ministerio de Familia.
Los trabajadores de Trevelin, pertenecientes al Servicio Provincial de Manejo del Fuego (SPMF), hicieron pública la situación salarial y laboral en la que se encuentran. “Comprendemos la complejidad del recurso que protegemos, desde la industria forestal, hasta el turismo”, encabeza el comunicado.
