ATE

Piden mejoras reales del salario y que se cumpla con las recategorizaciones.

Con una importante concentración en la
Plaza 25 de Mayo, hoy se llevó a cabo la primera jornada del paro de 48 horas
de municipales, igual medida que la tomada por los y las estatales provinciales.
De la acción también participaron trabajadoras y trabajadores del sector
nucleados en ATE- Rosario, quienes sumaron su voz junto a la de numerosos
gremios.

“Esta jornada es importante porque confluimos muchos sindicatos, como son
el de Municipales, ATE, UPCN, AMRA, SIPRUS, AMSAFE, SADOP. Los trabajadores de
la provincia de Santa Fe le decimos al ejecutivo de la provincia que está
ninguneando al sector público”, evaluó Emilio Crisi, delegado de ATE en la
Secretaría de Economía Social de la municipalidad de Rosario.

El eje central del reclamo de la jornada fue, sin dudas, el salarial, ya
que la medida de fuerza se definió en el marco de la negociación paritaria. “La
oferta del ejecutivo provincial y de los intendentes no es acorde a lo que
estábamos esperando, está muy desfasado de lo que la Junta Interna de ATE INDEC
estipula como salario mínimo”, expresó el referente. “La primera oferta fue
sólo de cláusula gatillo con un aumento del 5%. Incluso un aumento del 7% es
muy poco, ya que las categorías más bajas quedan en un básico de $19.000, por
debajo de la línea de pobreza”, describió, y aseguró que para ATE, la solución
es “una recomposición salarial acorde a lo que consideramos el salario mínimo,
vital y móvil, que es de $40.600”.

Por su parte, la delegada de la Secretaría de Desarrollo Social Natalia
Camuzzo, subrayó la necesidad de recategoriazaciones, “ya que hace muchos años
que en la secretaría no se trata el tema, lo vienen postergando, y estamos
hablando de antigüedad”. Además, recordó la necesidad urgente de aumentar las
asignaciones familiares en la provincia, ya que “son una vergüenza”.

También apuntaron sobre otras demandas que se vienen sosteniendo desde
largo tiempo. Mariana Mazzufero, delegada de Economía Social, enumeró: “Venimos
pidiendo que se extienda la licencia por maternidad a seis meses y por
paternidad a dos meses. Queremos lactarios en los lugares de trabajo para que
la extracción de leche sea cómoda y segura para las trabajadoras. También desde
diferentes sectores venimos reclamando la ropa de trabajo”. Pero todos estos
pedidos se hacen por parte de ATE Rosario al ejecutivo “porque todavía no
tenemos la posibilidad de estar en la mesa de relaciones laborales, que es lo
que nos permitiría discutir el tema del salario mínimo, vital y móvil y todos
estos otros”, recordó la referente gremial, en alusión a la necesidad de que el
municipio reconozca la representación sindical de ATE en ese ámbito.

Luego de esta masiva concentración, mañana se cumplirá el segundo día de
paro. Se espera que la semana que viene se retomen las reuniones paritarias y,
en base a los ofrecimientos del gobierno provincial y de los municipios, se
definan las medidas a seguir.

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