A
través de la negociación paritaria llevada adelante por la Seccional ATE- Junín
se alcanzó un nuevo acuerdo salarial para los trabajadores municipales de Gral.
Arenales, que tendrán en con el suelo de septiembre un aumento salarial del 7%
y el pago de un bono de 5.000 pesos.

El
acuerdo general de esta negociación establece que en septiembre además del 7%,
llegará al bolsillo de los trabajadores 2.000 del bono, mientras que los 3.000
pesos restantes se pagarán con el salario de octubre.

En
tanto que la comuna y los gremios que se sentaron en la mesa paritaria (además
de ATE el STM) acordaron volver a reunirse en el mes de noviembre a fin de
evaluar la situación económica e inflacionaria y analizar nuevas pautas
salariales.

Asimismo
los gremios dejaron constancia del reclamo de pase a planta permanente del personal
temporario,
discusión que será retomada a partir del mes de diciembre a fin de hacer valer
los derechos escalafonarios de los trabajadores, con prioridad de aquellos que
lo hicieron en el mes de diciembre de 2015 y las previsiones legales que rigen
al respecto.