El acuerdo beneficia al centenar
de trabajadores que hoy tienen una antigüedad de entre 5 y 8 años. En ese
sentido se rubricó que estos compañeros pasarán en planta con fecha al 1 de
agosto.
El titular de la Seccional, Fermín
Hoyos, señaló que con estos pases “cumplen los acuerdos paritarios que se firmaron
en el mes de abril”. Asimismo agregó que ahora se continuarán los reclamos por
el resto del personal con contrato.
La Seccional ATE Tartagal y la comuna de Salvador Mazza alcanzaron un acuerdo que establece el pase a planta permanente de 22 trabajadores contratados y el aumento de las asignaciones familiares.
Trabajadores del municipio salteño de Gral. Mosconi llevaron adelante un paro de actividades en reclamos de los descuentos salariales que se le efectuaron en el marco de la Ley de Emergencia Económica que rige en varios municipios de la provincia.
Los trabajadores municipales, nucleados en la ATE, rechazaron la oferta salarial del 25% y reiteraron su pedido formal de una suba fija para todos los compañeros de 3.500 pesos. No descartaron que llevar adelante un paro en la región.
El Sindicato busca abordar de manera prioritaria diversas problemáticas que afectan a las y los estatales de distintas dependencias provinciales.
Además, el Sindicato pidió apoyo al Municipio para el Proyecto de Ordenanza que regularice el pase a Planta.
“No es retiro voluntario, es despido extorsivo. No hay voluntad cuando la opción es o firmás o te quedás en la calle sin laburo y sin obra social. Dijeron que venían a destruir el Estado, pero antes de que terminen de hacerlo, nosotros los tenemos que destruir a ellos”, indicó Rodolfo Aguiar. Quien adhiera no podrá volver al Sector Público Nacional durante 8 años, y las vacantes no se cubrirán por al menos 2 años.
