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ATE

Hay recategorizaciones pendientes desde el 2018.

El Consejo Directivo Provincial de ATE Tucumán presentó
ante la Municipalidad de Yerba Buena del petitorio para que se impuse la
recategorizacion de la/os trabajadora/es municipales.

La ATE señaló que la comuna debe poner en práctica de
una buena vez una definición municipal que está pendiente desde el año 2018.

Según el gremio “la/os más perjudicada/os están siendo
aquellos trabajadora/es que se jubilaron durante este período”. Como el gremio
no quiere que la situación se repita exige primeramente una solución para
toda/os aquella/os que ya están próximos a la jubilación.

“Desde este CDP volvimos a hacer la presentación en la
Municipalidad de Yerba Buena del petitorio para lograr el cumplimiento de la
ordenanza N°2167, de fecha 17/08/2018, que expresa la recategorización de los
compañeros que se encuentran en condiciones de jubilarse”, apuntaron desde ATE,
antes de agregar que “hay que tener en cuenta que con esta medida se logra un
impacto favorable en lo económico a aquellos que sin dudas han depositado su
trabajo, gran parte de sus vidas”.

“Para nosotros es fundamental la lucha por aquellos
que siempre han quedado postergados históricamente”, subrayó el CDP.  

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