Trabajadora/es de la ATE en la CNEA desarrollaron una
asamblea, en la que se analizó las distintas situaciones laborales y salariales
que aún están pendientes de resolución por parte de ese organismo de energía
nuclear.

En cuanto a los pases a planta que se piden la
asamblea resolvió exigir un cronograma con fechas concretas para cubrir todas
las vacantes actuales y un plan para el ingreso de todxs Ixs contratadxs, en el
corto plazo y con veeduría gremial de todo el proceso. Reclaman allí que debe
considerarse la antigüedad en todas las formas de contratación.

También se dispuso una medida de fuerza para el día 23
de noviembre,  que se realizará mediante
caravana hasta la Sede del organismo, para exigir nuestro pliego de
reivindicaciones: salario, pase a planta y condiciones de trabajo.

Respecto al aumento salarial piden una recomposición
que compense la inflación, salario mínimo igual a la canasta básica, y un bono
de fin de año.

La asamblea también definió hacer un relevamiento en
el CAC de condiciones laborales en el marco de la pandemia; establecer una
coordinación con otras juntas internas de ATE para conformar un plan de lucha
de cara a la reapertura paritaria de Diciembre, manifestarse en contra de la
violencia de género y la violencia laboral; Exigir un bono de comedor para las
categorías más bajas. Además repudiaron la represión en Guernica, exigiendo
Tierra, Techo y Trabajo para todxs.