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También acordaron que a partir de enero subirán los porcentuales del Adicional Titulo y una modificación en las licencias especiales.

La ATE Tierra del Fuego y la Municipalidad de Ushuaia, suscribieron una suba salarial del 11% para las y los trabajadores de dicho municipio, que será abonado con los haberes del próximo mes de octubre.

El alcance de este aumento conforme a lo establecido tendrá carácter bonificable y remunerativo. Asimismo el alcance de dicho aumento impactará para toda las modalidades contractuales laborables del municipio.

Las partes también establecieron acordar que a partir de 1 de enero del 2022, los porcentuales del Adicional Titulo, se verán incrementados y una modificación en las licencias especiales,  que alcanza a aquella/os compañera/os que tienen familiares con pacientes oncológicos infanto juveniles.

Las partes acordaron volver a reunirse durante mes de febrero de 2022, para iniciar las negociaciones salariales correspondientes al próximo año. 

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