Este miércoles ATE llevó a cabo una conferencia de prensa en el Hospital de Pediatría Prof. Dr. Juan P. Garrahan donde volvió a cuestionar el accionar del Consejo de Administración por sostener el hostigamiento a las y los trabajadores que exigen mejores condiciones laborales y salariales. Asimismo, denunció que el despido de la dirigenta Norma Lezana, Secretaria General de la Asociación de Profesionales y Técnicos del Hospital (APyT), esconde un accionar persecutorio e ilegal contra la organización de la clase trabajadora.
“Repiten la metodología de febrero, cuando Adorni en persona ‘comunicó’ 11 despidos y 29 suspensiones antes de que las personas involucradas fuéramos notificadas, es decir, sin que se completara el mínimo derecho a defensa. Vale destacar que hasta el día de hoy no han podido concretar ninguna de esas sanciones. Lo mismo vale para esta ‘segunda cesantía’ sobre nuestra compañera, que ni siquiera fue notificada y que incluso si lo fuera tendría que atravesar un juicio de exclusión de tutela gremial”, explicaron desde la Junta Interna de ATE en el Hospital Garrahan.
Para ATE el accionar del Consejo de Administración es grave e ilegal ya que no respeta la tutela sindical.
“Es un nuevo ataque descalificatorio y revanchista contra referentes de la gran lucha del año 2025. Esa pelea fue una enorme derrota para el Gobierno, porque a fuerza de paros, movilizaciones, asambleas y gran apoyo popular durante seis meses, quebramos sus paritarias de hambre y conquistamos un aumento salarial histórico del 61%. Los ‘gremialistas’ que molestamos somos aquellos que no transamos, y que fuimos electos democráticamente para representar a nuestros compañeros. Molesta que haya sindicatos independientes y combativos. Por eso nos persiguen. Pero no nos vamos a callar”, sentenciaron desde el sector..
Durante la conferencia de prensa, ATE volvió a poner en el centro de la escena el reclamo por el desmanejo de los fondos propios del hospital, la falta de personal con ingresos congelados, achicamiento de la planta funcional, la discriminación a profesiones, la precarización laboral y la falta de inversión en obra pública dentro del nosocomio, tantos otros temas.
Fotos: Junta Interna de ATE en el Hospital Garrahan.
