Este jueves ATE Misiones acusó al Gobierno municipal de San Ignacio de perseguir, hostigar y despedir a trabajadores estatales como parte de una nueva práctica de amedrentamiento contra la clase trabajadora organizada. La denuncia ya fue formalmente presentada por el Sindicato ante la Justicia.

“Es un hecho gravísimo. En cualquier administración democrática, ante una denuncia de violencia laboral corresponde investigar, escuchar a las partes y garantizar protección a quien denuncia. En San Ignacio la respuesta del intendente fue despedir a la trabajadora. Es un mensaje de disciplinamiento hacia todos los empleados municipales”, expresó Miriam López, Secretaria General de ATE Misiones.

El Ejecutivo municipal dispuso el despido de una trabajadora que se animó a visibilizar situaciones que afectaban su integridad dentro del municipio. La medida quedó formalizada mediante la Resolución N.º 48/2026, bajo la figura de supuesto abandono de trabajo. Sin embargo, desde ATE se advirtió una clara acción de represalia contra la trabajadora, quien venía sufriendo maltrato por parte de las autoridades.

Desde ATE se cuestionó además la falta de instancias de negociación para abordar un conflicto que se venía desarrollando desde hace meses. “Lo que está ocurriendo en San Ignacio no es solamente un problema entre un intendente y una empleada. Es una señal alarmante para todos los trabajadores municipales. Si denunciar violencia puede terminar en un despido, se instala una cultura del miedo incompatible con cualquier Estado que respete los derechos laborales”, señaló López.

Finalmente, el Sindicato exigió la intervención de los organismos provinciales competentes y advirtió que seguirá denunciando públicamente todo acto de abuso de poder, persecución laboral y violencia institucional contra los trabajadores municipales de San Ignacio.

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