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El aumento acordado establece un  aumento salarial del 2% para el mes de julio y de 1,5% con los haberes de agosto. Este aumento fue rechazado por ATE que exige un incremento inmediato del 4%.

La Seccional Asociación Trabajadores del Estado (ATE) San Pedro rechazó el aumento del 3,5%, en dos tramos, que la Municipalidad de Capitán Sarmiento acordó con los otros 2 sindicatos del municipio.

El aumento acordado establece un  aumento salarial del 2% para el mes de julio y de 1,5% con los haberes de agosto. Este aumento fue rechazado por ATE que exige un incremento inmediato del 4%.

Para el Sindicato el aumento “no sólo es insuficiente, también remarca la caída de salarios que las y los municipales de Capital Sarmiento venimos sufriendo. Nuestra posición es clara, este acuerdo no se trata de ninguna recomposición salarial, ni ayuda a recomponer el poder adquisitivo”. El municipio dispuso que la próxima ronda de paritarias se realizará en el mes de septiembre, para después que se sepa el índice inflacionario de agosto.

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