Los pases a planta transitoria abarcan a trabajadoras y trabajadores del Hogar Santa Micaela y de Talleres Protegidos.
El ministro anunció al Sindicato que ya se están llevando adelante las gestiones pertinentes para los pases a planta transitoria y permanente.
Dicha capacitación se llevó adelante durante varias jornadas que fueron destinadas a promover la desnaturalización de las violencias hacia las mujeres y diversidades.
Además reclaman apertura de paritarias; el blanqueamiento de boletas con la categoría 18 de mínima; y entrega de indumentaria, equipamiento y elementos de seguridad.
La jefa comunal prometió al sindicato una nueva reunión para continuar discutiendo los puntos del proyecto.
ATE logró el compromiso de Nazur para trabajar en soluciones concretas que mejoren las condiciones para todas y todos los trabajadores de Obras Públicas.
En el encuentro también se trabajó la elección de delegadas y delegados que se vienen próximamente en organismo nacionales como INTA, Senasa y Anses.
“Es importante coordinar acciones para promover la igualdad de género, erradicar la violencia machista y garantizar el ejercicio de los derechos de las mujeres y diversidades”, dijo Flores.
Flores destacó que en Tucumán se ha conseguido que las y los trabajadores que estaban en planta transitoria pasen a planta permanente, y que los que estaban como contratados ingresen a planta transitoria.
El encuentro se produce días después de la asamblea que el CDP sostuvo con las y los trabajadores de la Orquesta Estable, Coro Estable y Banda Sinfónica, que dependen del Ente Cultural.
