Reiteró el pedido del pago del 100% del salario, aumento salarial, pases a plantas permanentes y el pago 100 % del adicional por vacaciones.
El bono fue otorgado por decreto nacional, en el mes de marzo.
Tiene como propósitos llevar adelante prácticas de inclusión para el colectivo LGTBIQ+, tanto para el ámbito laboral como en el sindical.
Definieron comenzar con acciones para retomar los reclamos previos al Aislamiento Social, Preventivo y Obligatorio.
También exigen actualización asignación por hijos, el pago del 100% del adicional de vacaciones, ropa de trabajo y el pago de insalubridad.
El CDP recorrerá hospitales y centros de salud para analizar la situación con la/os trabajadora/es del sector.
El CDP dispuso iniciar una campaña de afiliación en la municipalidad de la Capital, con recorridos en los sectores de trabajo.
ATE pide conformar una mesa de diálogo para retomar la modificación del Estatuto de la/os trabajadora/es municipales, proyecto iniciado el año pasado.
Fernando Gatica, Secretario General de ATE San Luis se reunió con Silvia Sosa Araujo y se acordó una agenda de trabajo.
ATE logró que ya se haya abonado el 85 % del salario adeudado.
