El acuerdo incluye un descuento exclusivo para los afiliados y afiliadas de ATE, facilitando el acceso a una formación superior clave para el fortalecimiento de los servicios de Salud Pública en la provincia de Río Negro.
Esa institución representa el epicentro de un grave caso de falta de atención ginecológica de urgencia en los últimos días.
“El ajuste al que nos somete el Gobierno Nacional no puede cargarse sobre las espaldas de los trabajadores de las provincias”, dijo Rodrigo Vicente, Secretario General de ATE.
La Subsecretaría de Cuidados Enfermeros se encuentra delineando un alarmante hostigamiento instalando un código QR en las habitaciones.
Entre ellas, se encuentra la configuración de un incremento que permita recuperar el poder adquisitivo de los estatales y que también trace previsibilidad de octubre a diciembre.
Durante la primera reunión, que fue el viernes, se pactó el proceso de calificación del personal, y el Ejecutivo se comprometió a trabajar sobre la cadena de mando para evitar abusos de autoridad.
“Daremos el respaldo gremial y legal, y los trabajadores y trabajadores no subirán a las ambulancias mientras no estén en condiciones”, advirtió la Secretaria General de la Seccional rionegrina de ATE Norte.
Tras un exhaustivo relevamiento en todos los hospitales de la provincia, la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) advirtió que no se cumplió con el pago del turno rotativo a las y los enfermeros, como se había convenido en las reuniones sectoriales.
El sindicato reclamó el incremento inmediato de personal e insumos de trabajo y el inmediato esclarecimiento sobre el posible cierre de áreas preventivas promocionales.
“Nuestro sindicato es pionero en inclusión y este hecho marca una victoria en materia de ampliación de Derechos para la comunidad LGBTIQ+”, destacó Estérea González, Secretaria de Género y Diversidad de ATE Río Negro y Secretaria de Comunicación de ATE Nacional.
