El Sindicato advirtió un nuevo episodio de gravedad democrática y responsabilizó al intendente Esteban Romero por avanzar con la cesantía de una trabajadora municipal, quien fue hostigada en su ámbito laboral.
El Sindicato se reunió con el jefe comunal y negoció un aumento de haberes a partir de julio de 2026, que impactará sobre el remunerativo mejorando los aportes y cargas sociales.
El Sindicato continúa avanzando para lograr mejoras en las condiciones laborales de las y los trabajadores del sector y define la agenda de cara a un pronto encuentro con las autoridades del Gobierno provincial.
La presentación en la Justicia surgió luego de que las y los trabajadores del organismo, en medio de una asamblea, develaran un hecho inadecuado que involucra a un representante gubernamental.
El Sindicato irumpió en las calles misioneras al grito colectivo de Ni Una Menos, en un contexto de dolor y bronca por el reciente asesinato de la joven Dulce María Beatriz Candia y en repudio a la desidia del Gobierno nacional y provincial.
El Sindicato propuso sumar a la agenda de la próxima jornada de negociación con el Gobierno que tendrá lugar en Montecarlo, la necesidad de mejorar los salarios municipales.
La Seccional Puerto Iguazú rechazó la decisión del Gobierno municipal de liquidar los haberes de mayo solo un 3% de aumento aplicado, cuando se había acordado un monto mayor.
El Sindicato proyectó la película documental Mocha en la sede sindical del Consejo Directivo Provincial para seguir fortaleciendo los espacios de reflexión y debate sobre los derechos históricamente negados a las personas trans.
La Secretaria General de ATE Misiones, Miriam López, expresó la posición del Sindicato en la última mesa de gestión junto al ministro de Salud de la provincia.
En medio del conflicto salarial, el Sindicato mantuvo una nueva reunión con el Ejecutivo Municipal y alcanzó una mejora para las y los trabajadores, que tendrá impacto directo en el aguinaldo de junio.
