
Casi 6.000 trabajadore/as contratados pasan a la planta permanente
Incluye a toda/os la/os trabajadora/es que tienen más de 5 años de antigüedad como contratados, al 31 de diciembre del 2018.

Incluye a toda/os la/os trabajadora/es que tienen más de 5 años de antigüedad como contratados, al 31 de diciembre del 2018.

Entre los planteos efectuados por ATE estuvo la situación de los precarizados y el pedido de pases a la planta permanente.

También hubo reclamos gremiales en el municipio de La Quiaca y en la Comisión Municipal de Pumahuasi.

A su paso la concurrencia de trabajadores cantaba contra el ajuste, los tarifazos y basta al saqueo del FMI.

Se acordó que la discusión de la paritaria continúe la próxima semana.

El equipo de Formación de ATE viene desarrollando talleres en seccionales, en paralelo a la instancia provincial.

Además ATE presentará un proyecto de Ley sobre Licencia por Violencia de Género.

Es en el marco de los encuentros que se realizan desde febrero en distintas seccionales de Jujuy y del taller provincial de Palpalá.

Para trabajadores de la planta permanente llega a los 10.000 pesos y en el de los jornalizados algo más de 5.000 pesos.

En la inauguración de la nueva sede se hicieron presentes compañeros de la capital provincial, Palpalá, Perico y Libertador Gral. San Martín.