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Durante la sesión del Consejo Deliberante de la Municipalidad de Colón se trató el Proyecto de Ordenanza del llamado a concurso para el pase a planta permanente de 95 trabajadores municipales hasta el momento contratados. Luego del tratamiento y de la incorporación de algunas modificaciones previamente consultadas, el Proyecto de Ordenanza fue aprobado.

Para la elaboración del mencionado proyecto se tomaron en
cuenta las consideraciones aportadas por el Equipo de legales de ATE, las que
se enviaron en forma de borrador y que decía lo siguiente:

Artículo 1º) Autorizar al Departamento
Ejecutivo Municipal a llamar a Concurso Ad Hoc convocando solamente a los
agentes involucrados en los Decretos 594/11…… a fin de que se inscriban en
el mismo para someterse a los exámenes y exigencias establecido por el "Régimen
Escalafonario y Carrera Administrativa Municipal" – Ordenanza nº…

Artículo 2º) Queda aclarado que se trata de
un Concurso Ad Hoc en tanto sólo concursarán los agentes referidos en el
artículo anterior, quienes deberán calificar a fin de ser reconfirmados en las
tareas, cargos y las categorías correspondientes a la que actualmente poseen,
modificándose su situación de revista y pasando de "Personal
Contratado" a "Personal de Planta Permanente".

Las modificaciones que el Consejo
Deliberante aportó hacen referencia al plazo que tiene el Ejecutivo para llamar
a concurso y concretar el pase a planta, periodo que se estableció en
90 días.

Con esta aprobación se alcanzó uno de los objetivos
previstos desde el gremio, que apuntaba a cumplir con lo solicitado por los
compañeros trabajadores municipales por medio de sus Delegados.

Un importante logro concretado desde el trabajo conjunto de
Delegados, Miembros de Comisión Directiva de ATE Seccional Colón y el apoyo del
Equipo de Legales de ATE Nación.

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