Por lo firmado entre la comuna y ATE se
estableció el incremento en mil pesos de ítem refrigerio. El mismo se aplicará
como beneficio retroactivo al mes de agosto.

Más allá de lo que representa esta suma
al bolsillo de los compañeros, en el acuerdo firmado hay otros 3 puntos que
redundan la mejora de las condiciones de trabajo de los compañeros: pase a
planta permanente de todo el personal contratado comprendido en la ordenanza
n°2124/07 que cuente con una antigüedad igual o mayor a tres años en el
municipio; recategorización de todo el personal que no hubiera sido
recategorizado durante el año 2013; y la  recategorización para todos aquellos
compañeros que estén a 3 años de pasar  a
la jubilación.