La
ATE local subrayó que la suma de 4.000 pesos (en dos cuotas sucesivas de 2.000)
la percibirán por igual trabajadores de planta y contratados, en tanto que
habrá otra suma de 1.000 pesos para becarios, pasantes y locatarios que prestan
servicio en la comuna.
La
ATE también informó que ayer Las Termas se convirtió en el segundo municipio en
adherir al pago de esta suma extra, y su intendente ya adelantó que abonara la
misma suma definida por la provincia.
El CD tiene una comisión Ad Hoc que cumple la función de contralor y seguimiento salarial. En ese marco se entregó el pasado 7 de julio una nota que aún no fue respondida.
El Sindicato exigió al Gobierno provincial que se revea la situación y se reinstale a los trabajadores, dando cumplimiento a la Ley de Asociaciones Sindicales.
Mientras que todas las comunas asumieron en febrero el pago del aumento del 42,4% en La Banda sólo se otorgó un 25%. Esta situación derivó en una denuncia de la ATE ante la Subsecretaría de Trabajo de la Provincia.
Será tratada en la Cámara de Senadores de la Nación el próximo 6 de Agosto, y el Sindicato lanzó una Jornada Nacional de Lucha para rechazarla.
Habrá aumentos mensuales consecutivos del 2% entre julio y diciembre. Además, se incorporará un 1,5% adicional en ítems específicos, definido en las mesas sectoriales con representantes de Educación, Salud y la Administración Centralizada.
“Esta audiencia tiene una importancia trascendental para el movimiento obrero porque permitirá poner al Estado argentino bajo la lupa internacional. Es el primer paso del sistema interamericano para proteger derechos cuando la Justicia local no funciona”, indicó Rodolfo Aguiar.
