Además ATE exige:

-Continuidad laboral de los educadores y educadoras de la Dirección de Juventudes y continuidad del trabajo destinado a los jóvenes en los barrios.

– Reconocimiento Salarial de nuestra tarea y creación de un adicional del 40% para todo Promoción Social.

-Regularización en la asignación de categorías y el reconocimiento de los adicionales correspondientes según establece el Estatuto para el Personal Municipal.

-Ningún trabajador por debajo de la Canasta Familiar.

-Pase a planta de todos los trabajadores y trabajadoras con contratos precarios.

– Libertad Sindical y reconocimiento de ATE en la Municipalidad de Rosario.

Prensa ATE Rosario 22-10-2013