La ATE
asistió a la Subsecretaría de Trabajo, donde hizo la presentación de la comisión
negociadora que llevará a la discusión del Convenio Colectivo de Trabajo (CCT)
para el sector.
“Tuvimos
una reunión para empezar a discutir el CCT del régimen 15, un reclamo que tiene
ATE desde hace mucho tiempo como gremio mayoritario, ya que tenemos un convenio
caduco que se firmó hace varios años atrás y hoy no responde a las expectativas
de los trabajadores”, detalló Mihail Zagorac secretario Gremial de ATE-
Mendoza.
Al ser
consultado por el estado en el que se encuentran los trabajadores del sector,
con salarios que no llegan a cubrir la canasta familiar, el dirigente del CDP recordó
que en la última sectorial se firmó un acuerdo salarial por el 17% en dos
partes, la reapertura de paritarias en el último trimestre y la apertura de la
discusión del CCT.
“El CCT
de Salud es un reclamo histórico de ATE. Es un tema muy importante que bajamos
a plebiscito y aproximadamente el 60% de los trabajadores lo aceptó. Nosotros
siempre respetamos las voluntades de las bases. Y si bien el acuerdo no es
bueno, el CCT modifica grilla salarial, régimen de licencias y condiciones de
trabajo. Pero si la inflación supera lo pactado, vamos a salir a pedir un
aumento salarial más en el último trimestre, como lo hemos puesto en el acta
paritaria”, concluyó Zagorac.
