Al borde de llegar al
mes, los trabajadores de ATE en el Hospital Ísola, de Puerto Madryn, continúan
reclamando  por la situación laboral del
personal precarizado y el atraso salarial que afecta a este gran número de
trabajadores.  

La Seccional ATE-
Puerto Madryn explicó que en abril debió haber comenzado el ingreso planta permanente
de un número importante de precarizados que forman parte de distintos programas
de Salud pero ello no ha sucedido. Esta misma situación de precariedad hace que
los trabajadores por becas tengan ingresos que apenas superan los 7.000 pesos
al mes.

También señalan desde
la Seccional se reclama por un déficit terrible de medicamentos, insumos y la
Ley de Salud Mental que la quieren sacar.

El dirigente de la ATE
local, Julio Belascuen, enfatizó que “existe un abuso por parte de las
autoridades de sostener a los trabajadores en condición de monotributistas, y
que no sólo mantiene al trabajador en un ámbito de precarización, también no
blanquearlos afecta al sistema jubilatorio de la provincia desfinanciando la
caja”.

De los más de 10.000
trabajadores precarizados que ATE acusa hay en la provincia, en Puerto Madryn
la suma  de trabajadores en esta
condición asciende a casi 2.000, en las distintas áreas del estado.